PLUS - Program for Ledelsesudvikling i Staten
PLUS tilbyder udviklingsaktiviteter og udviklingsforløb til ledere på alle niveauer på tværs af staten.
Formål
Med udgangspunkt i de fire pejlemærker: Helhedsorientering, nytænkning, refleksion og handlekraft medvirker PLUS til at udvikle offentlig ledelse og offentlige ledere. Målet er at øge effekten af statslig ledelse og dermed styrke værdiskabelsen i staten.
Det strategiske ophæng
PLUS bygger på et strategisk ophæng bestående af fire pejlemærker og tre dimensioner, der sætter retning for indholdet og tilgang til læring på alle aktiviteter på PLUS.
PLUS Pejlemærker
De fire PLUS-pejlemærker kendetegner fire grundlæggende ledelsesværdier, som statslige ledere på alle niveauer bør besidde og løbende udvikle.