• Gå til indhold
  • Skift cookie indstillinger
Gå til forsiden
  • Nyheder
  • Nyhedsbreve
  • Værktøjer
  • Kontakt
  • Viden og værktøjer
    • Regler og rammer
    • Arbejdsmiljø
    • Samarbejde
    • Kompetenceudvikling
    • Ledelse
    • Rekruttering
    • Onboarding, reboarding og offboarding
    • Diversitet
    • Kunstig intelligens
    • Personaletilpasninger på statslige arbejdspladser
    • OK26
    • Tal og tendenser
  • Kurser
    • Statens HR-uddannelse
    • Talent for ledelse
    • Ny leder i staten
    • Erfaren leder i staten
    • Ledelse på direktionsniveau
    • SPOT - Det statslige topledertalentforløb
    • Netværksforløb for styrelsesdirektører
    • Korte kurser og masterclasses
    • Videnscaféer om statslig ledelse
    • Praktisk information
    • PLUS - Program for Ledelsesudvikling i Staten
  • PAV
  • Cirkulærer
  • Domme og kendelser
  • Publikationer
  • Job
    • Ledige stillinger
    • Når du søger job hos os
    • Mød en medarbejder
  • Om styrelsen
    • Vores organisation
    • Vores opgaver
  • Viden og værktøjer
  • Kurser
  • PAV
  • Cirkulærer
  • Domme og kendelser
  • Publikationer
  • Job
  • Om styrelsen
  • Nyheder
  • Nyhedsbreve
  • Værktøjer
  • Kontakt
  1. Forside
  2. Viden og værktøjer
  3. Arbejdsmiljø
  4. Fysisk arbejdsmiljø
  • Viden og værktøjer
    • Regler og rammer
    • Arbejdsmiljø
      • Arbejdsmiljøarbejdet
      • Psykisk arbejdsmiljø
      • Fysisk arbejdsmiljø
        • Ergonomi
        • Indeklima
        • Støj
        • Kemi og biologisk arbejdsmiljø
      • Partssamarbejde på arbejdsmiljøområdet
      • Sygefravær
      • Seksuel chikane
      • Hjemmearbejde på statslige arbejdspladser
    • Samarbejde
    • Kompetenceudvikling
    • Ledelse
    • Rekruttering
    • Onboarding, reboarding og offboarding
    • Diversitet
    • Kunstig intelligens
    • Personaletilpasninger på statslige arbejdspladser
    • OK26
    • Tal og tendenser

Fysisk arbejdsmiljø

Det fysiske arbejdsmiljø handler om, hvordan man fremmer medarbejderes sundhed, trivsel og produktivitet gennem den fysiske tilrettelæggelse og udførsel af arbejdet. Det fysiske arbejdsmiljø kan komme til udtryk ved fx ergonomi, støj, lys, kemi, biologi og indeklima. Arbejdet med at styrke det fysiske arbejdsmiljø kan tage mange former, fx indretning af arbejdspladsen.

Her kan du finde viden og inspiration om de tematikker, I arbejder med på jeres arbejdsplads.

Ergonomi

Her kan du læse om ergonomi og fysisk aktivitet på arbejdspladsen.

Indeklima

Her kan du læse om indeklima på arbejdspladsen og tiltag til forbedringer.

 

Støj

Her kan du læse om støj på arbejdspladsen og tiltag til forbedringer.

Kemi og biologi

Her kan du læse om forebyggelse og håndtering af skadelig påvirkning fra kemi og biologi på arbejdspladsen.

 

Medarbejder- og Kompetencestyrelsen

Landgreven 4
1301 København K
+45 35 27 13 13

medst@medst.dk

EAN: 5798000033917
CVR: 40 78 64 49

Genveje

  • PAV - Personale Administrativ Vejledning
  • Grundbeløbsberegner
  • Jubilæumsberegner
  • Regler, aftaler og cirkulærer

Information og sikkerhed

  • Whistleblowerordning
  • Privatlivspolitik
  • Cookies
  • Tilgængelighedserklæring

Finansministeriet

  • Finansministeriets departement
  • Økonomistyrelsen
  • Medarbejder- og Kompetencestyrelsen
  • Statens Administration
  • Statens IT
  • DREAM
  • LinkedIn